为进一步拓宽毕业生就业渠道，积极促进学部毕业生求职就业，10月15日，齐鲁工业大学（山东省科学院）海洋技术科学学部组织2027届毕业生赴山东科技大学参加校园招聘会，辅导员牟华、王小红带队。

岗位清单提前理，出发之前做足功课

招聘会前，学部对照本科海洋技术、海洋信息工程、测控技术与仪器专业，研究生专业电子信息、控制工程、仪器仪表的专业培养方向，对参会单位名录作了梳理，重点筛选出与专业对口的岗位，整理成清单提前发给学生，帮助大家带着目标进场。各班级开展行前动员，就简历规范、沟通方式、面试常见问题作集中答疑提醒，统一安排往返行程，保障30名学生安全有序参会。整个过程学部老师对毕业生进行，悉心指导，增强毕业生就业信心。

学生带着问题进场，一问一答摸清真需求

现场，学部毕业生对照所学专业和研究方向逐个走访意向公司。与企业招聘负责人交流时，同学们的问题也更为具体：专业方向不完全对口是否有培养安排、入职后的轮岗与晋升路径、实习与转正如何衔接。不少学生在沟通后当场递上简历，并与招聘人员互留联系方式，约定后续面试。

一次招聘会，也是一批新资源

走出校门参加大型双选活动，让毕业生在一天之内接触到不同地区、不同行业的用人单位，能够横向比对岗位条件与用人标准，就业视野和选择面都得到拓宽。

这是招聘活动是学部借助驻青高校招聘资源，充分挖掘对接校外岗位工作的成果。下一步，学部将把本次招聘会收集到的单位信息归纳整理，逐一跟进有意向毕业生的签约进展；对尚未落实去向的学生开展分类帮扶，安排简历门诊和模拟面试；同时继续深化与驻青高校、行业企业的联系，把更多优质岗位引到学生身边，让就业服务落到每一个人身上。